Une année entière en quelques lignes
Une année que nous avons mis à profit pour soutenir encore mieux nos assurés, mais qui a aussi présenté des défis économiques. Christof Zürcher et Alfred Amrein vous expliquent pourquoi Atupri envisage néanmoins l'avenir de manière positive.
Glossaire
La compensation des risques garantit une compensation financière entre les caisses-maladie. Les assureurs dont la structure de risque est bonne pour leurs assurés (notamment les personnes à faible risque de maladie) versent des compensations aux assureurs dont la structure de risque est mauvaise.
Rapport entre les réserves existantes et le montant minimum des réserves légales.
Total des charges d’assurance et des charges d’exploitation par rapport aux primes gagnées.
Un regard sur nos chiffres
Comparaison de deux années: voilà comment Atupri s’est développée en 2022.
Le meilleur en bref
BetterDoc: trouver facilement un spécialiste
Avec BetterDoc, les assurés de base trouveront facilement et gratuitement chez Atupri le bon spécialiste – grâce aux propositions fournies par le service en ligne indépendant. Les recommandations reposent entre autres sur les propositions techniques d’un comité médical consultatif composé de 100 personnes et basé en Suisse.
Un modèle numérique
Une société forte dans le monde du travail moderne: Atupri compte parmi les cinq meilleures entreprises en termes de transformation numérique. En témoigne le prix «Top Digitale Transformation 2022», décerné pour la première fois par Finanz und Wirtschaft / Bilan et Statista.
Merci, Nicola Spirig!
Pendant cinq ans, la triathlète de haut niveau Nicola Spirig a été l’ambassadrice santé d’Atupri. Ses exposés et événements de course à pied ont inspiré et motivé de nombreux assurés. En raison de son départ à la retraite, notre partenariat avec Nicola a pris fin en 2022. Nous la félicitons sincèrement pour sa brillante carrière et lui disons encore une fois: merci pour tout!
